FAQ, questions fréquentes sur Proliving
Cette FAQ regroupe les réponses aux questions les plus courantes concernant Proliving. Que vous soyez employeur cherchant à loger vos collaborateurs ou simplement curieux d'en savoir plus sur notre approche, vous trouverez ici les informations essentielles.
1️⃣ Qu'est-ce qu'un logement Proliving ?
Un logement Proliving est une solution d'hébergement pour accueillir des travailleurs : apprentis, ouvriers, cadres ou saisonniers. Notre concept a été conçu pour favoriser la mobilité professionnelle.
Nous améliorons l'offre résidentielle de votre territoire en mobilisant l'investissement des parties prenantes locales (employeurs et bailleurs) dans des logements qui seront réservés pour les futurs salariés. Notre rôle est de vous apporter le modèle idéale en fonction des besoins identifiés et de superviser la réalisation du projet immobilier.
2️⃣ Je suis employeur, comment développer un Proliving pour mon entreprise ?
Un Proliving peut être réservé entièrement par une entreprise ou mutualisé entre plusieurs employeurs.
Nous vous accompagnons pour :
- Analyser vos besoins et concevoir le projet ;
- Vous proposer des biens à l'investissement et/ou à la location ;
- Superviser le projet jusqu'à l'ouverture des logements ;
- Et mettre en place une gestion locative efficace.
Vous n'avez qu'à valider nos propositions aux étapes clés du projet.
Pour mieux comprendre, nous vous proposons un
3️⃣ Comment sont gérés les habitats ?
Notre solution clé-en-main inclut la gestion locative complète des lieux de vie. Conscients que l'immobilier n'est pas le cœur de métier des employeurs, nous prenons en charge l'ensemble des tâches de conception et de gestion.
4️⃣ Combien coûte un Proliving ?
Les coûts varient selon les localisations :
- Investissement : nous démarrons des projets à partir d'1 million d'euros, avec la possibilité d'intégrer un financement bancaire (apport en fonds propres de 20 à 40% du budget total),
- Location : nous proposons des loyers alignés sur les prix du marché et nous pouvons inclure des dispositifs sociaux selon les partenariats.
5️⃣ Comment se rémunère Proliving ?
Notre rémunération se décompose ainsi :
- Pour l'investissement : une commission de conseil initial + un pourcentage du coût total à la réussite du projet.
- Pour la gestion locative : nous facturons une commission sur les loyers.
Nous appliquons un barème dégressif selon le volume de l'opération.
6️⃣ Comment sont attribués les logements ?
Les logements sont réservés aux salariés des entreprises ayant soutenu le projet immobilier. Pour les projets indépendants, nous proposons aux employeurs des formules de réservation sur 1 à 3 ans.
7️⃣ Quel est le délai de mise en place d'un Proliving ?
- Pour un projet d'investissement : 1 à 2 ans (incluant budget, sélection du foncier, négociation, financement, travaux, ameublement).
- Pour une location simple : 1 à 2 mois (comprenant embellissements et ameublement).
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